繼內(nèi)部新員工培訓(xùn)后，宇龍廣場于5月13日與5月14日上午，根據(jù)樓層導(dǎo)購的上班時(shí)間，安排進(jìn)行了兩個(gè)班次的新員工培訓(xùn)活動(dòng)，幫助樓層導(dǎo)購更好地了解并融入宇龍廣場。

此次培訓(xùn)以宇龍廣場的企業(yè)文化、規(guī)章制度、消防安全和會(huì)員售后知識(shí)為主要內(nèi)容，講師們通過采用視頻教學(xué)、案例分析、名詞解釋等多種形式，豐富課堂內(nèi)容，讓新導(dǎo)購員更容易接受知識(shí)和理解運(yùn)用。培訓(xùn)的最后，綜合部采用線上測試的方式，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果和收集培訓(xùn)效果，對試卷未合格的員工及時(shí)進(jìn)行反饋，提高培訓(xùn)質(zhì)量。

本次培訓(xùn)不僅提升了新導(dǎo)購員們的各項(xiàng)能力，也展現(xiàn)了公司對員工發(fā)展的重視。相信在宇龍廣場全體員工的共同努力下，廣場服務(wù)質(zhì)量和銷售業(yè)績將會(huì)得到更好的提升。